RSS
 

Posts Tagged ‘cursuri’

Start la Clubul de vacanță

30 Jun

Biblioteca Județeană ”Panait Istrati” Brăila anunță deschiderea oficială a Clubului de Vacanță 2016, ediția a III-a, în data de 4 iulie, ora 9.30, urmând ca la ora 10.00 să fie organizată o conferință de presă.

Desfășurat în perioada 4 iulie – 12 august, Clubul de vacanță este locul potrivit pentru copiii cu vârste cuprinse între 4 și 14 ani să-și descopere noi abilități, alegând să participe la peste 40 de ateliere creativ-educative: limbi străine (engleză, franceză, germană), artistice (Artă vocală în teatru, Balet, Dansuri grecești, Dansuri sportive, Desen și modelaj, Fotografie, Instrumente muzicale – chitară, pian, Istoria artei religioase, Pictură, Teatru de păpuși), de loisir (Go, Hoinărind prin Brăila, Jiu-jitsu brazilian, Piticot în Franța, Șah), științifice (Astronomic, Radioamatorism, Ecologie, Informatică, Istorie – Prinți, prințese și castele, Sticlărie, Tărâmul experimentelor), practice (Bricolaj, Handmade, Miniart pentru pici, Să învățăm să coasem, Sănătate, Școala Micilor Bucătari și Cofetari).

clubul de vacanta

Mulțumirile noastre speciale merg către voluntarii: Andrei Monica și Ştefan, Andrieș Georgeta, Aparaschivei Lavinia,  Mizileanu Vanessa Alina, Becheanu Nicoleta,  Belciugan Andreea, Nedelcu Carmen, dr. Bratu Ionel, Cernat Daniel, Chirpac Florina, Cioacă Marian, Cogălniceanu Neagu Camelia, Dediu Liviu și Iuliana, Dura Gabriel, Fedmașu Ionela, Rusu Liliana, Alexandrovici Leonard, Stan Andreea, Grigore Rodica, Haraga Constantin, Ichim Georgiana, Ioanid Marilena, Iumen Valentina, Puțanu Iulia, Leocă Violeta, Maxim Vera, Pandrea Ioan Petru, Paraschiv Aura, Păpăruș Elena, Podaru Camelia, Precup Sorinel, Preda Iulian, Negoiță Cătălina, Puțanu Valentin, Tobă Corina Simona, Tudor Sabina, Costescu Beatrice, Vasile Maria, Vasiloancă Doru Codrin.

Alături de echipa Bibliotecii se află și partenerii: Cercul Militar Brăila, Clubul Foto-Instant, Clubul Sportiv al Radioamatorilor, Direcția Județeană pentru Tineret și Sport Brăila, Fastrakids și Quilling by Monica. Toate atelierele sunt gratuite, condiţia obligatorie fiind ca participanţii să fie înscrişi ca utilizatori ai bibliotecii. Festivitatea de încheiere a clubului va avea loc pe 12 august 2016, prilej cu care se va organiza o megapetrecere, la care vor fi invitaţi toţi copiii înscrişi în program, împreună cu toate organizaţiile şi persoanele fizice partenere.

”După două luni în care au avut răgaz să se înscrie, iată că ziua mult așteptată a deschiderii oficiale a Clubului de Vacanță a sosit. Luni, 4 iunie 2016, la ora 9,30, îi așteptăm pe cei mici, pe părinți, bunici, colaboratori, și nu în ultimul rând pe voluntari, pentru a ne cunoaște sau pentru a ne revedea, căci o bună parte din beneficiarii programului au fost și la edițiile anterioare. Copiii vor pătrunde în universul cunoașterii, prin joc și voie bună, prin activități non-formale, în care rutina, plictiseala, banalul nu au ce căuta. Anul acesta îi invităm la deschidere și pe reprezentanții presei pentru a ne fi alături în momente de bucurie, ca de fiecare dată.” (dr. Eduard Claudiu Brăileanu, șef serviciu Relații cu Publicul).

Laura Caplea,

bibliotecar

 
 

Workshop – “Comunicare pentru Părinți” la Biblioteca Județeană

23 Feb

Biblioteca Județeană „Panait Istrati” Brăila organizează în perioada  martie – iunie 2016 workshop-urile “Comunicare pentru Părinți” susținute de trainer Eliza Cozmin. Întâlnirile au loc sâmbăta, de două ori pe lună, în intervalul 10.00 – 12.00, la sediul Bibliotecii din Piața Poligon nr. 4, Centrul de instruire, et.3, în datele de : 05, 19 martie, 02, 16 aprilie, 14, 28 mai și 11, 18 iunie 2016.

work shop comunicare parinti

Cursurile sunt gratuite și se adresează părinților care doresc să-și dezvolte abilitățile de comunicare, negociere și influență în relațiile cu copiii sau pe plan profesional. Locurile sunt limitate! Înscrierile se fac la adresa de e.mail: office@webtrainer.ro . Este necesar să transmiteți: numele, prenumele și nr. telefon.

Laura Caplea,

bibliotecar

 
 

Care este treaba cu biblioteca publica?

19 Feb

Teoria spune ca nimic nu dispare, totul se transforma. În cazul bibliotecilor, românii, respectiv brailenii, au verificat multi-multi ani ca nu se transforma nimic, totul ramâne asa cum au prins ei cine stie cu cât timp în urma, daca au ajuns vreodata prin aceasta institutie: rafturi de carti, bibliotecari preocupati doar sa consemneze tot ce iese si se întoarce în evidentele lor si cam atât.

Apoi, au venit niste americani, mai exact Fundatia Bill&Melinda Gates si IREX, care au avut alte planuri cu bibliotecile si rolul lor în comunitate. Asa a aparut Biblionet. Ei, cu pragmatismul unei societati care nu a trecut prin regresul unui regim totalitar, au priceput ca daca oamenii au acces la informatie si la cunoastere în general, devin mai puternici si calitatea vietii lor creste, pentru ca au instrumentele necesare la îndemâna. În tarile dezvoltate, ca sa nu scriu civilizate, acest acces gratuit la informatie si nu numai, tine în exclusivitate de biblioteci. Prin ele, cetateanul de rând poate sa se informeze, instruiasca, socializeze si, de ce nu, sa se recreeze.

Deja daca analizam aceste atribute, lucrurile încep sa se complice, sa creeze o parasire a zonei de confort, pentru bibliotecari, dar si pentru public în prima faza, pentru ca, nu de putine ori acesta este pus în fata unei realitati noi: la biblioteca sa merg pentru cursuri foto? sau… la biblioteca merg pentru a face parte dintr-o trupa de teatru? tot acolo merg sa beau un ceai alaturi de alte doamne si sa vorbesc despre frumosul din viata noastra? si pot sa vorbesc prin Internet cu verisoara din nordul Angliei si sa scriu un articol pentru blogul meu personal? Suna interesant si diferit fata de ceea ce cunoastem deja despre biblioteca.

Raspunsul este unul singur: da, la biblioteca ar trebuie sa mergem pentru orice, nu numai pentru a împrumuta o carte sau a asista la un vernisaj de expozitie. Biblioteca trebuie sa devina locul unde putem petrece timpul liber în mod placut, gratuit si folositor pentru dezvoltarea personala si profesionala.

Sigur, pâna aici totul este simplu, însa bibliotecile au de fiecare data personal suficient, motivat sau pregatit sa ofere orice fel de serviciu este solicitat de catre cetateni? Atunci apar parteneriatele, apar voluntarii si ei compenseaza aceste lipsuri. Nicaieri în lume bibliotecile nu au bani îndeajuns, însa au multi sustinatori: comunitatea este alaturi de biblioteca, pentru ca biblioteca este alaturi de ea.

Biblioteca publica braileana se înscrie perfect în acest model nou de functionare, merge pe un drum al schimbarii, devine biblioteca tuturor locuitorilor judetului Braila, nu numai a iubitorilor de lectura.

Trebuie ca brailenii sa cunoasca faptul ca sunt multe servicii noi puse la dispozitia lor. Exista un cenaclu literar, un club foto, un club al seniorilor, care are o trupa de teatru de amatori minunata sau întâlniri ale femeilor dedicate preocuparilor lor specifice.

S-au desfasurat cursuri de initiere în lucrul cu calculatorul, în arta fotografica, de creare de bloguri si vom relua cursurile de limbi straine. În cazul cursurilor ne dorim acestea sa aiba continuitate, ritmicitate, însa totul tine de gasirea de lectori voluntari disponibili pentru aceasta activitate, iar cetatenii care doresc sa faca astfel de cursuri sunt invitati sa ne contacteze.

Lucram mult cu scolile, copiii sunt unii dintre cei mai importanti beneficiari au serviciilor noastre si am încercat sa-i antrenam în activitati cât mai atractive. Mergem în institutiile de învatamânt si le vorbim elevilor despre bazele noastre de date din Internet, facem concursuri care ne trimit în vremuri care au apus, de istorie locala, descoperim împreuna orasul nostru si radacinile noastre.

Toate acestea nu sunt scrise pentru a primi laude, este doar un început al unui drum de la care nu trebuie sa mai existe întoarcere. Aceste rânduri sunt scrise pentru a raspunde braileanului care se întreaba de ce sa mearga la biblioteca si de ce ea face si alte lucruri decât stia el pâna acum.

Sigur vor fi si unii care se mira de ce nu sunt mai bine cunoscute toate acestea? Anuntam despre proiectele noastre pe site: www.bjbraila.ro, vorbim despre evenimente si despre bibliotecari pe blogul bibliotecii: www.bjbraila.ro/bibliotecabraila/ si facem anunturi în permanenta în presa si pe pagina noastra de facebook: https://www.facebook.com/pages/Biblioteca-Judeteana-Panait-Istrati-Braila/182837281745130 Trebuie doar sa nu ocoliti stirile care se refera la Biblioteca Judeteana „Panait Istrati” Braila. Niciodata nu puteti sti ce se mai poate întâmpla pe aici si s-ar putea sa aflati lucruri chiar interesante si utile!

 
 

Initiere în lucrul pe calculator pentru nevazatori

26 Jun

Da, ati citit foarte bine, la Biblioteca Judeteana Panait Istrati Braila se desfasoara un curs de initiere în lucrul cu calculatorul pentru persoane cu deficiente de vedere.

Cursul a început în data de 20 iunie si se deruleaza si în aceasta saptamâna. Dupa cursurile pentru persoanele vârstnice, acum, printr-un proiect initiat de Asociatia Nevazatorilor din România – Filiala Braila, Siveco si Cartea Calatoare, o noua serie de cursuri pentru public se deruleaza pe echipamentele Centrului de Formare al Bibliotecii Judetene Braila.

În acest moment, din ce în ce mai multe persoane nevazatoare învata sa lucreze pe calculator. Acest lucru, chiar ei recunosc, le schimba viata complet, dându-le sanse pe care nici macar nu le banuiesc atunci când se decid sa învete. Pentru multi dintre ei lipsa vederii înseamna izolare, restrictionarea accesului la informare, probleme de socializare si multe alte neplaceri. Odata cu învatarea mânuirii mouse-lui si a tastaturii descopera cu uimire ca li se deschid oportunitati noi si încep sa aiba cu totul alte perspective.

Calculatorul nu poate fi folosit de catre un nevazator fara sa fie „preparat” în prealabil. Sunt necesare unele aplicatii care se bazeaza în cea mai mare parte pe recunoasterea vocala a caracterelor afisate pe monitor. Exista câteva aplicatii, unele sunt chiar în limba româna, altele în engleza, dar nevazatorii, o data ce se obisnuiesc cu ele, nu mai au niciun fel de probleme cu limba în care ruleaza. Pentru mine, primul contact cu o astfel de aplicatie a fost o mare uimire, recunoasterea vocala a caracterelor executându-se cu o viteza atât de mare încât abia puteam distinge cuvintele pronuntate de vocea electronica, însa persoana care manevra calculatorul mi-a spus ca nu are absolut niciun fel de probleme în a recunoaste ceea ce se auzea. A fost prima oara când abilitatile nevazatorilor m-au uimit, însa nici pe departe ultima oara!

Toate laptopurile, dupa ce au fost pregatite, au fost puse la dispozitia cursantilor si a lectorului, Radu Vasile, absolvent al Facultatii Matematica-Informatica Constanta si un programator apreciat, în ciuda handicapului server de vedere.

Am asistat pentru o perioada destul de scurta la cursurile sustinute si am ramas foarte impresionata de modul în care partipantii au retinut informatiile predate. Totul se bazeaza pe capacitatea de memorare si trebuie sa recunosc ca toti cursantii retin foarte mult, sunt foarte seriosi si dedicati în ceea ce au de facut. În timpul cursului atmosfera este destinsa, însa atentia era concentrata numai asupra informatiilor necesare a fi acumulate.

Am avut ocazia sa vorbesc mai multe si cu domnul Adrian Frâncu, presedintele Asociatiei Nevazatorilor din România – Filiala Braila, care mi-a relatat mai multe din activitatea nevazatorilor, planurile dânsului pentru a integra cât mai multi nevazatori în societate, tristetea pentru ca aceasta nu tine cont într-o masura mai mare de persoanele cu deficiente si multe alte probleme cu care se confrunta acestia.

Discutia mi-a confirmat ceea ce stiam deja de ceva vreme. Societatea româneasca înca nu are dezvoltat exercitiul integrarii persoanelor cu diverse probleme, înca îi tratam cu indiferenta, ca si cum nu ar exista, sau mai rau, îi discriminam. Însa în momentul în care avem putina bunavointa si le ascultam povestile realizam ca întotdeauna, când ti se ia ceva, primesti altceva în schimb. Astfel am descoperit cât de multe calitati si ce spirit luptator au multi dintre nevazatorii care cu hotarâre au luat în piept provocarea care se numeste calculator. Îi apreciez foarte mult pentru ceea ce fac, pentru lupta continua cu societatea noastra, cu viata de zi cu zi si, mai ales, cu ei însisi.

Ca de obicei, ma bucur foarte mult ori de câte ori grupurile de persoane cu probleme gasesc întelegere si gazduire la Biblioteca Judeteana Braila.  Cu siguranta, colaborarea cu persoanele cu deficiente de vedere nu se va opri aici, pe viitor, vom avea si alte proiecte comune, vom încerca împreuna sa aratam ca fiecare om merita atentie si acces la informare egal, pentru ca aceasta este misiunea unei biblioteci publice, sa fie un spatiu deschis la dispozitia întregii comunitati.

Corina Ciuraru

Sef Serviciu Automatizare

 

 
1 Comment

Posted in Cursuri

 

Si printre ONG-urile brailene

07 Apr

ANBPR – Filiala Braila este un ONG relativ nou printre organizatiile similare din Braila. Desi este o structura profesionala, în scurtul timp de când fiinteaza cu personalitate juridica, ANBPR – Filiala Braila sustine în egala masura interesele bibliotecarilor din bibliotecile publice brailene, dar si comunitate braileana pentru care s-a implicat prin realizarea de diverse actiuni si parteneriate.

Nu este usor, însa printre obiectivele noastre este continuarea realizarii de parteneriate cu cât mai multe ONG-uri brailene, lucru care ne ajuta la crearea de noi servicii pentru public si la întarirea în comunitate a rolului bibliotecarului, ca profesionist implicat în informarea, instruirea, dar si recreerea sau oferirea de multiple posibilitati de socializare pentru braileni. Deocamdata am reusit sa colaboram deosebit de bine cu câteva organizatii non-profit brailene, pe care ne putem baza si cu care, am organizat sau vom organiza evenimente de impact pentru comunitate.

Acum avem alte oportunitati si cea mai recenta dintre ele este faptul ca bibliotecarii se pot instrui folosind si caile utilizate de ONG-uri, avem acces la bazele de date specifice lor si putem aplica pentru proiecte unde eligibile sunt numai ONG-urile.

În perioada 3-5 aprilie Centrul Europe Direct a organizat cursul Scrierea de propunerilor de finantate în context TiA (Tineret în actiune), folosind linia de instruire a (ANPCDEFP) Agentia Nationala pentru Programe Comunitare in Domeniul Educatiei si Formarii Profesionale. De la Biblioteca Judeteana „Panait Istrati” Braila au dorit sa aplice pentru participarea la acest curs: Corina Ciuraru, Laura Caplea, Ion Volcu si Catalin Rîsnoveanu. Toti sunt membri ANBPR –Filiala Braila si au trecut de faza de selectie. Alaturi de noi au mai fost si alti reprezentanti din diverse ONG-uri brailene si unul din Ialomita.

Cursul, din punctul meu de vedere, a întrecut asteptarile: cele doua formatoare Adina M. Calafeteanu si Alisia Damian au demonstrat experienta în predarea informatiilor, ceea ce s-a vazut prin stilul detasat, non-formal de predare, specific de altfel cursurilor TiA.

O trecere sumara în revista a programei de curs ar suna astfel: dupa partea inerenta de cunoastere reciproca, s-a vorbit despre TiA, despre care auzisem destul de multe, însa nu mai aveam informatii recente despre program. S-a trecut la scrierea de proiecte si am început cu arborele proiectului, am înteles cât de important este în redactarea unui proiect care sa fie câstigator. A trebuit sa gândim cum programam actiunile proiectului si durata lui. Apoi ni s-a explicat cum functioneaza aplicatia semi-online care se foloseste pentru cererea de finantare, ce trebuie sa contina, ce trebuie sa evitam si ce trebuie sa completam fara sa omitem.  Am vorbit despre acel punct care sperie pe orice aplicant si anume, bugetul, care în TiA nu este prea complicat deoarece cheltuielile sunt destul de restrictionate, nefiind eligibile decât transportul si cazarea si masa tinerilor inclusi în proiect. Nu s-a omis nici prezentarea resurselor pe care am putea sa le folosim atunci când suntem interesati sa aplicam pentru o finantare TiA.

Si sa nu uitam de suprizele care ne-au mai scos din finantari, obiective, actiuni si activitati: gândaceii de la gradinita altfel, prezenta pe final a lui Eduard Niculita sau negresele cu aroma de lamâie ale lui Ion.

Au fost trei zile intense, frumoase si folositoare pentru dezvoltarea profesionala, dar si personala a participantilor. Pentru noi, bibliotecarii, este înca o oportunitate care s-a deschis în momentul în care am pasit în lumea ONG-urilor si posibilitatea sa lucram mai mult cu tineri si pentru tineri.

Catalin si Laura, la inceputul cursului

Hai sa ne cunoastem, ce ne place, ce nu...

Un quiz în care am învatat mai multe despre TiA

Formatoarele au jurizat mica noastra competitie

S-a depus multa ambitie si implicare pentru a fi cei mai buni 🙂

Aparent ne jucam, însa, în realitate, evaluam

Niste invitati "altfel"

Revenim la munca si ne concentram pe ideea noastra de proiect

Cam asa arata 8 zile de activitate cu tinerii prin TiA

"Arborii" care descriu nevoia comunitatii, cauzele, efectele, scopul, obiectivele si rezultatele sunt gata! Uf!

Cele doua simpatice formatoare: Adina si Alisia

Resurse TiA

Masuri de siguranta si protectie când lucrezi cu tineri

Sa speram ca, noi cei care am participat la aceste cursuri, vom merge mai departe si vom folosi aceste informatii pentru a crea o organizatie mai puternica , cu membrii activi si cu servicii diversificate pentru comunitate.

 Multumim, Alisia, Adina, ANPCDEFP si CED Braila!

Corina Ciuraru

Presedinte ANBPR – Filiala Braila

 

 

Biblioteca Judeteana „Panait Istrati” Braila sustine initiativa Speak Up!

29 Aug

Biblioteca Judeteana Panait Istrati Braila a încheiat un parteneriat cu grupul informal de tineri TINKLUB, reprezentat de Eduard Gabriel Niculita, grup care îsi propune deschida un Centru de Tineret în Braila si sa organizeze sase workshop-uri pentru dezvoltarea personala ?i/sau profesionala a tinerilor.

Grupul informal de tineri este alcatuit din 11 tineri: 5 baie?i ?i 6 fete, dintre care 4 membri provin din categoria tinerilor cu oportunitati reduse. Majoritatea lor sunt elevi de liceu, iar o parte sunt integrati în sistemul universitar. O parte din membri au o vasta experienta de voluntariat capatata în urma derularii de proiecte în cadrul Asocia?iei Na?ionale Mutuale România Fran?a Louis Pasteur – Club Voltin Braila.

Dezvoltarea tinerilor apartinând diverselor medii sociale atât pe plan profesional cât si ca individ în comunitate reprezinta scopul principal al proiectului Speak Up, iar obiectivele sunt reprezentate de evolu?ia profesionala a tinerilor pe baza rela?iilor interumane ?i con?tientizarea rela?iilor în societate ?i valorificarea acestora în vederea dezvoltarii personale.

În cadrul acestui proiect, Biblioteca Judeteana Panait Istrati Braila va gazdui în sediul din Calea Calarasilor nr. 52 o serie de cursuri organizate pentru tineri, pe urmatoarele teme de mare interes:

  • Negociere (05.09.2011)
  • Managementul conflictului (16.09.2011)
  • Leadership (19 – 20.09.2011)
  • Abilitati de prezentare (26.09.2011)
  • Team Building (03.10.2011)
  • Comunicare (10.10.2011)

Intervalul orar de desfasurare a workshop-urilor este cuprins între orele 09:00 – 18:00 incluzând pauzele de cafea si masa de prânz !

Cei interesati se pot accesa site-ul: speakup.ucoz.ro, unde vor gasi informatii suplimentare, precum si adresa de contact pentru eventuale înscrieri la aceste workshop-uri.

 
 

Activitati si initiative noi ale ANBPR

04 Aug

Stimati colegi,

Va transmit cateva informatii care se refera la activitati si initiative noi ale ANBPR, iar intr-un alt articol veti gasi  Informarea privind activitatea Biroului Executiv al ANBPR in semestrul I 2011.

*

In procesul de dezvoltare organizationala ANBPR si-a intensificat activitatea de sustinere a pregatirii profesionale a bibliotecarilor, obtinand acreditari pentru toate cursurile pe care le deruleaza. Astfel, Centru de Formare si Dezvoltare Profesionala al ANBPR (CFDP) este autorizat sa organizeze cursuri de calificare/perfectionare in meseria de bibliotecar (studii medii si studii superioare), cursuri de dezvoltare profesionala (studii medii si studii superioare), iar recent, printr-o noua acreditare, cursuri de perfectionare profesionala pentru dezvoltarea serviciilor de biblioteca.

Avand in vedere amploarea la care se defasoara procesul de formare si dezvoltare profesionala, ANBPR a infiintat din acest an, in cadrul Departamentului Oprational, un compartiment destinat acestei activitati, condus de doamna Silvia Nestorescu, in calitate de coordonator de formare profesionala al ANBPR.

Pentru corecta informare a dumneavoastra, in acest moment doamna Silvia Nestorescu si-a incheiat activitatea la CPPC si lucreaza exclusiv in cadrul CFDP al ANBPR. Ca expert in formare profesionala, domnia sa vine cu o experienta relevanta, deosebit de importanta in acest domeniu si cu o echipa de formatori verificati in practica anilor anteriori, la care se adauga formatorii noi, selectati de Asociatie.

Va adresez rugamintea de a da curs solicitarilor ANBPR pe teme de formare si dezvoltare profesionala, care vin spre dumnevoastra din partea doamnei Silvia Nestorescu, deoarece, numai impreuna putem face din pregatirea profesionala a bibliotecarilor un element determinant in dezvoltarea bibliotecilor.

*In urma Acordului de colaborare dintre ANBPR si  Asociatia Excedo  se  va organiza in perioada 1-2 octombrie, la nivel national, Noaptea Bibliotecilor. Evenimentul isi propune sa promoveze mersul la biblioteca, cititul de placere ?i nevoia de documentare, in contextul digital al anului 2011. Acest lucru implica cateva obiective: gruparea pasionatilor de carte de toate varstele printr-un eveniment dedicat: familiarizarea tinerilor studenti cu accesul in biblioteci; amplificarea legaturilor dintre bibliotetecile reale si cele virtuale ?i antrenarea unui numar mare de parteneri cointeresati de publicarea cartilor pe hartie si electronice.

Toate bibliotecile publice doritoare sa participe la acest eveniment sunt rugate sa se adreseze Departamentului Operational al ANBPR pentru inscriere, informatii si obtinerea de materiale promotionale, pe adresa: anbpr_ro@yahoo.com

Cu stima,

Doina Popa
Presedinte ANBPR

Asociatia Nationala a Bibliotecarilor si Bibliotecilor Publice din Romania

Str.Dr. Staicovici, Nr. 15, Sector 5, Bucuresti

e-mail: doinapopabjc@yahoo.com, anbpr@yahoo.com

web site: www.anbpr.org.ro

 

Amintiri despre America

14 Jul

Dragi colegi!

Asa cum stiti, poate, am fost selectionata sa particip la programul Global Libraries – Lideri si Inovatori în biblioteci initiat de Centrul Mortenson si sponsorizat de Universitatea din Illinois, SUA.

La întoarcere, o parte dintre voi au vrut, în mod legitim, sa cunoasca mai multe amanunte despre ceea ce am învatat si am vazut acolo, pe durata unei luni de zile, în America.

Atunci, am luat hotarârea sa scriu, din doua motive:

scripta manent,

– sunt atâtea de spus, încât, pentru o imagine cât mai completa, o relatare verbala nu ar fi suficienta.

Impresiile mele le puteti gasi, pe episoade, însotite de fotografii mai mult sau mai putin relevante, aici:

http://apasifoc.wordpress.com/category/america/

Lectura placuta!

Corina Ciuraru

 
 

Ne dorim sa fim FISH! în România?

01 Jun

În cadrul cursurilor organizate de Centrul Mortenson prin programul Lideri ?i inovatori în biblioteci am avut ocazia sa cunoa?tem o abordare cu totul diferita în ceea ce prive?te serviciile cu clien?ii/utilizatorii no?tri. A fost vorba de o prezentare sus?inuta de Jan Ison, director executiv la unul din consor?iile biblioteconomice americane ?i anume, Lincoln Trail Libraries System.

Ce este Filosofia FISH?

Este vorba de un set de instrumente practice simple care ne ajuta sa creem cultura organiza?ionala pe care ne-o dorim dintotdeauna la un loc de munca. Reprezinta un mod de a construi rela?ii mai puternice care ne pregatesc sa facem fa?a mai eficient provocarilor.

Filosofia FISH! îndepline?te cele mai elementare nevoi ale persoanelor care, la rândul lor, îndeplinesc nevoile organiza?iei – echipe mai închegate, o comunicare mai buna, servicii extraordinare ?i un nivel mai înalt de reten?ie.

S-a inventat ?i aplicat prima oara de catre patronul unui magazin din pia?a de pe?te din Seattle, Pike Place Fish Market, care dorea sa-?i creasca vânzarile, evitând campaniile costisitoare ?i greoaie oferite de firmele americane specializate ?i scumpe de comunicare. A dezvoltat o metoda simpla, eficienta în egala masura ?i pentru clien?i ?i pentru angaja?i, care de atunci aduce beneficii continui, faima ?i un exemplu de bune practici pentru orice domeniu în care se lucreaza cu publicul.

http://www.youtube.com/watch?v=gNDP9jLuzXU&NR=1

http://www.charthouse.com/productdetail.aspx?nodeid=24103

John Christensen a studiat aceasta metoda originala de management al locului de munca ?i a publicat car?i ?i mici seriale video care nu fac decât sa ilustreze ce este, cum func?ioneaza ?i modul de implementare în diverse locuri de munca. De atunci Filosofia FISH! a devenit din ce în ce mai cunoscuta ?i mai aplicata.

Principiile FISH!

  1. Joaca-te (Play) – redescoperind ludicul, redevenind copii, comunicam mai u?or, mai natural, devenim creativi, energici ?i foarte placu?i pentru cei din jur. De?i pare ciudat, sarcinile ni le putem îndeplini într-un mod distractiv, nu numai ca pe o corvoada sau o obliga?ie apasatoare.
  2. Fa-le ziua frumoasa (Make Their Day) – sa ne aducem aminte cât de important a fost uneori pentru noi sa gasim aten?ie ?i vorbe bune din partea altora, atunci când am avut o zi mai proasta. Cum facem acest lucru? Simplu, foarte simplu: punându-ne în locul persoanei din fa?a noastra ?i daruind ceea ce am fi vrut noi sa primim în locul ei.
  3. Fii prezent (Be There) – e important pentru interlocutor sa te simta prezent emo?ional, nu numai fizic. Trebuie sa fim focusa?i pe persoana din fa?a noastra, acordându-i toata aten?ia ?i astfel dovedim respect, care duce fara gre? la îmbunata?irea comunicarii ?i rela?ionarii.
  4. Alege-?i atitudinea (Choose Your Attitude) – Responsabilizeaza-te pentru cum raspunzi la ceea ce-ti rezerva via?a. Odata ce e?ti con?tient ca alegerea ta implica pe to?i cei de lânga tine, întreaba-te: “Atitudinea mea ajuta echipa sau pe utilizatorii mei? Ma ajuta sa fiu persoana care a? vrea sa fiu?”

 

Se poate aplica în biblioteca Filosofia FISH?

Se poate aplica oriunde se lucreaza cu public. Aceasta modalitate de lucru este benefica în primul rând, pentru cei care au nevoie de serviciile noastre, dar ?i pentru echipa în care lucram. Mediul va fi mult mai relaxat, comunicarea mai fireasca, iar spiritul de echipa se va consolida. Primul gând care ne-a precupat la aflarea Filosofiei FISH! a fost:  nu tot ce merge la americani, al?i oameni, cu alte obiceiuri, cu o alta cultura, poate merge ?i la noi, la români. Raspunsul cred ca este doar unul: pâna nu încercam, nu vom ?ti! Desigur, se poate începe cu lucuri marunte, dar care vor putea  schimba atitudinea noastra, dar ?i pe cea a utilizatoriulor no?tri. Dar sa nu uitam sa aplicam în orice moment cele patru principii de mai sus.

Câteva remarci…

Am rememorat principalele motive expuse de unii bibliotecari români care î?i justifica lipsa de motiva?ie la locul munca: ei acuza salariile mici ?i condi?iile de lucru improprii. Vazând filmule?ele de la Pike Place Fish Market, am fost foarte contrariata de faptul ca acei angaja?i lucrau într-un loc mult mai neplacut, cu munca grea ?i, ca vânzatori de pe?te, sigur salariile nu aveau cum sa compenseze toate acestea.

Atunci? Cum sa facem sa ne fie mult mai bine ?i noua ?i celor pe care îi deservim? Aplicând cele patru principii, crezând în ele. E chestie de op?iune personala sa fim pozitivi în tot ceea ce facem sau sa ne pastram o atitudine apasatoare sau nepasatoare. Este important ceea ce alegem, în primul rând, pentru noi în?i?i, dar ?i pentru cei din jurul nostru, în al doilea rând. Cei de la pia?a de pe?te au avut curajul sa aleaga sa fie FISH! ?i au avut numai de câ?tigat. Nu trebuie sa ne fie teama sa glumim, sa râdem sau macar sa zâmbim ?i sa facem o mica nazdravanie nevinovata. Oricât ne-ar fi de greu ?i via?a de complicata, un zâmbet ?i o atitudine pozitiva ne pot ajuta mai mult decât ne imaginam.

Poate este bine sa ne gândim sa ne re-inventam locul de munca. Sa alegem sa fim creativi, comunicativi ?i sa ne privim cu aten?ie publicul care ne trece pragul. Vine de cele mai multe ori mânat de nevoi diverse ?i nu pentru a ne face via?a mai grea. Deci, sa fim alaturi de el, iar satisfac?iile primite vor fi pe masura.

 

Concluzii:

 

  • Filosofia FISH! este foarte simpla. Oricine poate aplica principiile oriunde lucreaza sau voluntariaza. Elementul principal este responsabilizarea personala în fiecare zi. Daca crea?i o atitudine deschisa, pozitiva, cu care va binedispune?i utilizatorii, atunci echipa sau voluntarii cu care ve?i lucra vor deveni mai importan?i pentru fiecare dintre cei implica?i. Ve?i aduce în biblioteca o experien?a care va însenina atmosfera ?i va crea un mediu de lucru placut.

 

  • Filosofia FISH! este o invitatie de a trezi autoîncrederea, spiritul creativ în fiecare dintre noi. Va va inspira sa gasi?i metode noi de lucru si de a dezvolta noi atitudini în comunitatea voastra, atât acasa, cât si la locul de munca. FISH! va va ajuta sa va sim?i?i mult mai bine,  în fiecare zi a saptamânii!

 

În final, va adresez îndemnul pe care l-am primit ?i noi, cei 15 bibliotecari români care am audiat acest curs, uimindu-ne modul de abordare al rela?iilor de munca atât de diferit de ceea ce ?tiam noi: Fii FISH!

Webliografie:

http://www.charthouse.com/content.aspx?nodeid=1066

http://mwads.org/staff.html

http://iacobtudor.blogspot.com/2009/11/fish-philosophy.html

http://en.wikipedia.org/wiki/FISH!_philosophy

http://www.fishphilosophynetwork.com/

Corina Ciuraru

Sef serviciu Automatizare

 

Vesti bune de la Însuratei

01 Jun

Însuratei este unul din cele trei orase ale judetului Braila (în afara de municipiu) care merita o biblioteca pe masura. Bibliotecara, Fanica Popa, îsi doreste foarte multe pentru biblioteca ei însa spatiul a fost întotdeauna o mare problema.

Stia ca trebuie ceva schimbat, însa ca sa propuna ceva concret primariei, ar fi trebuit sa stie foarte bine cum sa arate un spatiu de biblioteca adecvat zilelor noastre. Sansa a aparut în urma participarii la cursul pilot sustinut de ANBPR Dezvoltarea serviciilor de biblioteca. Acolo a înteles cum se organizeaza un spatiu util  în egala masura publicului, dar si bibliotecarului care îl deserveste.

Înarmata cu informatii, bibliotecara noastra a ajuns acasa si i-a prezentat primarului niste propuneri concrete. Stim foarte bine ca atunci când doresti sa ti se rezolve niste probleme, trebuie sa ai pregatite si niste solutii în acest sens.

Sa urmarim cum Fanica Popa ne povesteste derularea evenimentelor:

Printre alte cursuri sustinute la Biblioteca Judeteana care m-au facut sa înteleg cât de importanta este aceasta institutie minunata ,,biblioteca”, se numara si cursul de ,,servicii noi de biblioteca”, curs la care am participat cu mare drag. Din prima clipa mi-am dat seama ca aceste ,,servicii noi” îmi sunt benefice pentru biblioteca unde lucrez.

În cele trei zile am învatat ca trebuie sa ne învingem teama, sa depasim obstacolele pentru îmbunatati serviciile bibliotecii. A fost un curs mai mult practic din punctul meu de vedere si foarte reusit.

Noi avem nevoie de practica, avem nevoie sa comunicam, sa creem. Ma gândeam ca ar fi frumos sa se tina urmatoarele cursuri si în judet, de exemplu la mine. Asa ne-am cunoaste mai bine, am învata unii de la altii. De aceea la întoarcere, primul gând a fost sa merg la domnul primar sa-i împartasesc ideile mele de la curs.

Singurul obstacol era mereu spatiul în biblioteca, neîncapator pentru utilizatori. Dupa care am invitat comisia de cultura pentru a le reprezenta activitatea si problemele cu care ma confruntam.

Cu sprijinul domnului primar si al consilierilor locali s-a gasit solutia de reabilitare a bibliotecii printr-un proiect MDRT care s-a trimis spre aprobare. Asteptam cu nerabdare sa le oferim utilizatorilor nostri o biblioteca moderna.

Rezolvarile nu vin întotdeauna atât de repede pe cât ne-am dori, însa, în cazul de fata, se pare ca ne apropiem de un final fericit pentru biblioteca din Însuratei.

Nu negam meritele primarului din localitate, ba chiar le apreciem, însa, fara consecventa si implicarea bibliotecarei, probabil ca totul ar fi durat mult mai mult pâna la atingerea unui deznodamânt bun. Nu ne ramâne decât sa asteptam ca proiectul înaintat de primarie sa aiba succes si sa inauguram o biblioteca noua.

Le dorim succes în implinirea unui vis frumos pentru întreaga comunitate din Însuratei: o biblioteca moderna, functionala si, mai ales, primitoare!